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* Gleich drei von acht Ostschweizer Talenten holen an den Berufsweltmeisterschaften in Schanghai eine Medaille. * Ein St.Galler schneidet als bestes Schweizer Berufstalent ab. * Zwei der vier Goldmedaillen holen sich Cyrill Koller (SG) und Sandro Amrhein (TG).
* Gleich drei von acht Ostschweizer Talenten holen an den Berufsweltmeisterschaften in Schanghai eine Medaille. * Ein St.Galler schneidet als bestes Schweizer Berufstalent ab. * Zwei der vier Goldmedaillen holen sich Cyrill Koller (SG) und Sandro Amrhein (TG).
* Bereits die zweite Hiobsbotschaft aus der Ostschweizer Autozulieferbranche innert weniger Tage: Über die Aluwag AG in Niederbüren wird der Konkurs eröffnet. * Betroffen sind über 100 Mitarbeitende. * Das Unternehmen wurde 1971 gegründet und blickt damit auf eine 55-jährige Geschichte zurück.
* Die Betriebskommission von Schloss Herdern hat beschlossen, die zum Verein gehörende Käserei per 31. Dezember zu schliessen. * Schloss Herdern ist ein nicht gewinnorientierter Verein und bietet Menschen, die aus sozialpsychiatrischen Gründen auf einen geschützten Rahmen für ihre Lebensführung angewiesen sind, Wohn-, Arbeits- und Beschäftigungsmöglichkeiten. * Der Verkauf der Produkte ist ein wichtiger Bestandteil der Finanzierung des Vereins, weshalb mit Hochdruck geeignete Partner für die Weiterführung der Produkte gesucht werden.
* Ebnat-Kappel verliert seinen kultigen Tanzboden-Skilift. * Den ausschlaggebenden Grund für das Aus soll laut dem Verwaltungsrat des Skilifts der Klimawandel sein. * Neben dem fehlenden Schnee beschäftigte die Skilift-Genossenschaft Tanzboden ein jahrelanger Konflikt mit den Grundeigentümern.
* Ostschweizer Unternehmen sehen im unsicheren Umfeld zugleich Risiken und Chancen. * Für Führungsteams entsteht daraus eine praktische Aufgabe: Sie müssen entscheiden, obwohl die Lage nicht vollständig berechenbar ist. * Auch Abwarten ist eine Handlungsoption mit Folgen.
* Die Akademie St.Gallen lud zum 2. Networking-Anlass ein, an dem sich ca. 180 Studierende und Ehemalige sowie auch Dozierende zum Austausch trafen. * Leitthema des Referats und der Podiumsdiskussion war das Limit der menschlichen Leistungsfähigkeit und der Umgang damit. * FCSG-Captain Lukas Görtler, der Extrem-Inline-Skater Manuel Neuhold und der Unternehmensberater Philippe Dietrich, der auch an der Akademie St.Gallen unterrichtet, berichteten von ihrer jeweiligen Erfahrung beim Umgang mit menschlichen Limits – und wie man sie vermeidet oder hinausschiebt.
* Die Altstätter Inoo GmbH hat mit Herdy eine digitale Herdenverwaltung für Schweizer Landwirtschaftsbetriebe entwickelt. * Die Anwendung bündelt TVD-Meldungen, Tierdaten, Behandlungen und Zuchtinformationen und soll doppelte Datenerfassungen vermeiden. * Seit dem Start sind bereits rund 4500 Tiere in der Anwendung erfasst worden.
* Simon Wetter wird Leiter Private Banking und Mitglied der Geschäftsleitung bei Acrevis. * Er tritt seine neue Funktion am 1. November an. * Er verfügt über rund 25 Jahre Erfahrung in der Finanzbranche und verantwortete zuletzt die strategische Führung und Weiterentwicklung der Entrepreneurs- & Executives-Beratung in der Region Ostschweiz.
* Vom Most zum Bier: Michael Artho hört Ende Jahr als Geschäftsführer der Mosterei Möhl auf und wird im März 2027 neuer CEO der St.Galler Brauerei Schützengarten. * Er wird «nach einer sorgfältigen Einarbeitungsphase» die Gesamtleitung der Brauerei von Reto Preisig übernehmen. * Die Mosterei Möhl hat einen Nachfolger für Michael Artho gefunden und wird ihn später bekanntgeben.
* Der frühere Galledia-CEO Pascal Schwarz wird per 1. Januar 2027 CEO von Permapack in Rorschach. * Er übernimmt die operative Führung von Thomas Hansmann, der das Unternehmen seit mehr als drei Jahrzehnten prägt. * Hansmann bleibt Inhaber und Verwaltungsratspräsident.
* Dr. Sandro Grünenfelder, HSG-Alumnus, wird neuer Geschäftsführer der HSG Foundation. * Der erfahrene Stiftungs- und Philanthropieexperte übernimmt die Funktion per 1. Januar 2027. * Die Stiftung lebt von Menschen, die sich der Universität verbunden fühlen und ihre Entwicklung unterstützen und Spenden ausrichten.
* Nach dem überraschenden Abgang von Christoph Driessen übernahm Martin Früh (55) dessen Funktion als Chefarzt der Klinik für Onkologie und Hämatologie des Kantonsspitals St.Gallen im Januar. * Das war eine Ad-interim-Lösung und itnun endgültig. * Mit Ausnahme eines Clinical Fellowships in Kanada hat er seine onkologische Laufbahn am Kantonsspital St.Gallen absolviert.
* Die Unternehmerin aus St.Margrethen, Tina Gautschi, übernimmt das neu geschaffene Vizepräsidium von Benevol St.Gallen. * Die CEO der Gautschi Gruppe will ihre neue Funktion nutzen, um die Freiwilligenarbeit stärker ins öffentliche Bewusstsein zu rücken. * Gautschi führt die Gautschi Gruppe seit 2020 als CEO in sechster Generation.
* Die Wirtschaftskommission von WPO erhält Verstärkung. * Mit Patricia Fent, Florian Looser und Christian Herter bringen drei erfahrene Persönlichkeiten ihre Expertise und ihre jeweiligen Perspektiven in die Arbeit der Kommission ein. * WPO vernetzt Unternehmen, Politik und Gemeinden in der Region Wil, stärkt die regionale Wirtschaft und fördert die Standortattraktivität.
* Das St.Gallen Collegium stärkt den Ruf der Universität St.Gallen als einem interdisziplinären Denkplatz. * Von September 2026 bis Mai 2027 wird sich eine internationale Gruppe von sieben Forschenden mit den Herausforderungen digitaler Souveränität auseinandersetzen. * Souveränität ist zum Schlüsselbegriff einer Weltordnung geworden, in der politische, ökonomische und kulturelle Systeme zunehmend auseinanderdriften.
.png "Nach dem erfolgreichen Auftakt im Mai kündigt «Business Class Ost» die zweite Ausgabe der «CEO Tour Ostschweiz» an.")
* «Business Class Ost» lädt am 25. September zur zweiten «CEO Tour Ostschweiz». * Der Premium-Bus bietet Platz für 30 Führungskräfte. * Die Tour führt zu vier bekannten Unternehmen der Region und bietet direkten Austausch mit den CEOs.
* Der Kurs am 21. September von «IT rockt!», Pace Communication und Stach Rechtsanwälte bietet einen praxisnahen Einstieg in die Welt der KI im Kontext der öffentlichen Verwaltung. * Gelernt werden kann, was KI ist, wie sie funktioniert und welche Chancen sie für Ihre tägliche Arbeit bietet. * Der Kurs zeigt anhand konkreter Beispiele, wie Gemeinden, Kantone und Verwaltungen KI sinnvoll einsetzen und wie sich Arbeitsabläufe dadurch gezielt verbessern lassen.
* Unter dem neuen Dach des «Swiss Online Campus» bündeln Weiterbildungszentren aus dem Kanton St.Gallen sowie Bildungsinstitutionen aus weiteren fünf Kantonen ihre Online-Lehrgänge der Höheren Berufsbildung und beruflichen Weiterbildung. * Dieser neue Bildungsverbund startete am 1. Juli und führt die Angebote schweizweit durch. * Zu Beginn umfasst das Angebot Lehrgänge und Kurse in den Bereichen Wirtschaft, Management, Rechnungswesen, Personal, Marketing, Sprachen und KI.
* Zwei grosse deutsche Verbände, VDIK und ZDK, legen gemeinsam mit der HSG ein neues Programm für Führungskräfte der Automobilbranche auf. * Das berufsbegleitende Angebot richtet sich an Führungsträger aus Handel und Industrie und startet im März 2027. * Ziel ist es, Teilnehmende auf ihre Leitungsaufgaben in der Branche vorzubereiten.
* Datenschutz ist einer der häufigsten Gründe, warum Schweizer KMU Künstliche Intelligenz (KI) nicht offiziell einführen – obwohl viele Mitarbeitende KI-Tools längst nutzen. * KI Power führt deshalb gemeinsam mit der Kanzlei Binder Legal kostenlose Webinare durch und veröffentlicht ein neues Whitepaper. * Ziel ist es, Unternehmen und Gesundheitsorganisationen einen pragmatischen und rechtssicheren Einstieg in den KI-Einsatz zu ermöglichen.
